Как стать успешным менеджером

Как стать успешным менеджером

Профессия менеджер — одна из самых востребованных на сегодня. Менеджеры необходимы в любом бизнесе.

Интересно!
Слово «менеджер» происходит от английского «управлять», то есть, по сути, менеджер — это управляющий, руководитель. Но управлять он может не только людьми, но и процессами.

Различают менеджеров низшего, среднего и высшего звена. К последним относятся руководители предприятий, например, директор.

Также менеджеры классифицируются по области выполняемых задач. Например, бывают менеджеры по продажам, закупкам, логистике и другие.

Для всех менеджеров характерны общие обязанности:

  • планирование, организация и управление деятельностью подчиненного ему участка предприятия;
  • решение кадровых, экономических, организационных проблем в коллективе;
  • ведение отчетной документации;
  • контроль за работой подчиненных ему сотрудников.

Поэтому для работы менеджером необходим набор определенных личностных качеств и соответствующее образование.

К плюсам профессии относятся:

  • высокая востребованность на рынке труда;
  • перспективы карьерного роста;
  • хорошие заработки;
  • интересная работа, которая включает множество разноплановых задач, общение с людьми, зачастую поездки.

Из минусов стоит упомянуть:

  • высокую конкуренцию;
  • возможно, низкие заработки на начальных этапах карьеры;
  • стрессы, авралы на работе;
  • высокую ответственность;
  • большое количество бумажной работы.
Важно!
Профессия менеджера сейчас очень популярна, в основном, из-за тех карьерных перспектив, которые она представляет, а также из-за ошибочного мнения, что ничего сложного в этой работе нет. Однако между менеджером низшего звена и директором крупной компании — пропасть, преодолеть которую поможет не только трудолюбие и упорство, но и, прежде всего — серьезное образование.

Рассмотрим, что нужно, чтобы стать успешным менеджером.

Какие качества необходимы менеджеру

Менеджмент — специфическая сфера, работая в которой, нужно обладать определенными личностными качествами.

Интересно!
Согласно данным Международного исследовательского центра Гэллапа, вовлеченность сотрудников в работу, как минимум, на 70% зависит от личности руководителя. Грамотный руководитель умеет создать внутри коллектива атмосферу доверия, привить сотрудникам ответственность и не допустить интриг.

Менеджеру необходимы следующие качества:

  • общительность;
  • выносливость;
  • устойчивость к стрессам;
  • высокий уровень самоорганизации;
  • умение устанавливать с людьми доверительные отношения;
  • способность мотивировать других людей;
  • решительность;
  • предприимчивость.

Необходимо заранее выяснить, насколько ваша личность соответствует этому портрету, что вам нужно развивать в характере, от чего избавляться. А может быть, имеет смысл выбрать другую специальность?

На все эти вопросы ответит профориентация, которая оперирует не догадками и фактами. Она позволяет анализировать ситуацию и находить наилучший вариант профессии, которая подойдет вам и будет востребована на рынке труда.

Советуем изучить: Профориентация

Какое образование необходимо менеджеру

Чтобы стать менеджером, обычно учатся на факультетах менеджмента, которые есть практически в любом университете. Но в этом и проблема: готовят кадров много, а качество подготовки везде разное. В итоге в выигрыше оказываются те, кто окончил престижные вузы с высокими рейтингами. Им удается даже на первоначальном этапе устроиться на работу с приличной зарплатой и в будущем быстро расти.

В какой вуз поступить, чтобы стать менеджером

Для менеджера особенно важно учиться в вузе «с именем». Сложность только в том, что в СНГ это не так-то просто. Есть два пути поступления в солидный вуз:

  • сдать ЕГЭ на высокие баллы и участвовать в конкурсе, надеясь на победу;
  • поступить на платное отделение в престижный столичный вуз, где стоимость обучения может достигать 300–500 тысяч рублей в год.
Важно!
Российские рейтинги вузов составляются без учета таких важных показателей, как уровень трудоустройства выпускников вуза, их средние зарплаты, а также объем научных исследований, которыми занимается вуз и полученные за них награды. При составлении международных рейтингов эти параметры учитываются. Что это значит для поступающего? То, что выбирая учебу в престижном отечественном вузе, он не получает никаких гарантий трудоустройства и высокой зарплаты в будущем, в то время как окончание зарубежного вуза с высоким рейтингом позволяет рассчитывать на выгодное трудоустройство.

Основная причина, по которой выпускники школ предпочитают штурмовать стены отечественных вузов, пусть даже с призрачной надеждой на успех — это их кажущаяся доступность. Они расположены на родине, а значит, поступить в них проще, а учиться — дешевле.

Но это один из тех стереотипов, от которых нужно избавляться как можно скорее.

За рубежом есть вузы, которые, имея высокие рейтинги, учат студентов бесплатно, даже если это иностранцы.

Так происходит, например, в Германии, где все государственные вузы предоставляют бесплатные образовательные услуги.

Важно!
В немецких вузах обучение ведется на немецком либо английском языках, причем выбор программ на немецком больше. Для поступления необходимо иметь международный сертификат, который подтверждает знание языка. Для поступления в немецкий вуз требуется уровень C1, но иногда нужен C2, либо вуз согласен на В2. Все эти моменты нужно обязательно уточнить в конкретном учебном заведении.

Учеба в Германии выгодна для менеджеров еще и тем, что немецкие вузы включают в образовательный процесс большое количество практики, иногда прямо с первого курса. Для менеджера практика — это очень важный этап подготовки его как специалиста. К тому же, в процессе прохождения практики он может завести деловые связи, которые в будущем пригодятся ему при трудоустройстве.

Кстати, о трудоустройстве. Закончив немецкий университет, молодой специалист может вернуться на родину и впечатлять потенциальных работодателей своим крутым дипломом, либо остаться в ФРГ, где отныне у него будет право устроиться на работу.

Другая загвоздка возникает, когда приходит время выбрать вуз. Да, решение принято, вуз будет немецким, потому что это лучший вариант на сегодня. Но в Германии их почти пять сотен, в какой пойти?

Важно!
В ФРГ можно подавать заявки в неограниченное количество вузов. Европейская молодежь в этом плане не стесняется: рассылают документы в полтора-два десятка вузов и спокойно ждут, где «клюнет». Если поступать в немецкий вуз из России, на рассылке документов в такое количество вузов можно разориться. Удобнее будет обратиться к специалистам; они предоставят адрес в Германии, на который можно отправить все бумаги сразу, а потом разослать по разным вузам внутренней почтой. Так получится и дешевле, и надежнее.

Выбирать вуз тоже лучше со специалистом, который хорошо разбирается в теме. Ведь у каждого вуза свои требования к среднему баллу, знанию языка, оформлению и срокам подачи документов.

Всегда хочется поступить в максимально крутой университет, но есть еще и жизненные реалии в виде собственного среднего балла аттестата. Возникает дилемма: то ли поскромничать и выбрать «синицу в руке», возможно, пожертвовав поступлением в престижное учебное заведение, то ли сделать высокие ставки с риском вообще никуда не поступить. Специалист предостережет как от первого, так и от второго варианта и поможет составить список вузов с разным уровнем требований, чтобы увеличить шансы на поступление.

Какие книги по саморазвитию рекомендуют читать будущим менеджерам

Становление специалиста — это не только старательная учеба в вузе и приобретение необходимых в профессии знаний и навыков, но и постоянная работа над собой, в том числе, чтение специальной литературы. Будущим менеджерам рекомендуют не обойти вниманием следующие книги:

  • Денис Бакке «Человек решающий»;
  • Нил Доши, Линдси Макгрегор «Заряженные на результат»;
  • Питер Друкер «Практика менеджмента»;
  • Роберт Киган, Лиза Лэйси «Неприятие перемен»;
  • Дэйв Логан, Джон Кинг, Хэйли Фишер-Райт «Лидер и племя».

Топ советов тем, кто хочет стать менеджером:

  • Будьте трудолюбивы и своим примером показывайте, как надо работать.
  • Не избегайте ответственности.
  • Не бойтесь смелых решений.
  • Получайте максимально доступное вам высшее образование, не довольствуйтесь малым, но тщательно просчитывайте риски.
  • Обращайтесь к специалистам, когда требуются специфические компетенции.
  • Изучайте психологию, воспитывайте в себе лидерские качества.
  • Смотрите на мир шире, не бойтесь нестандартных поступков.
Профессия менеджера очень перспективна и востребована, но требует определенного склада личности. Особенно важную роль для менеджера играет образование. Для успешного трудоустройства оно должно быть максимально солидным и престижным из того, что вы можете себе позволить. Немецкие вузы — это лучший вариант для тех, кто настроен получить престижное образование и активно продвигаться по карьерной лестнице. Пройдите профориентацию, вместе со специалистом подберите вуз, соберите все необходимые документы и поступайте.

Остались вопросы? Запишитесь на Консультацию!

Получите ответы на ваши вопросы на индивидуальной онлайн консультации с нашим специалистом

Записаться!
Предыдущая статьяМожно ли поступить в вуз на бюджет после колледжа
Следующая статьяКак поступить в медицинский вуз после колледжа, и какой колледж выбрать