Не бойтесь делать что-то новое, выходите за свои рамки и пересматривайте границы возможного. Это именно то, чем наши сотрудники могут и должны жить каждый день. Подавать пример с помощью наших инноваций и делать великие дела возможными. Потому что за каждой успешной компанией стоит множество интересных людей.
В открытой и современной среде с многочисленными возможностями для развития и обучения сотрудники ZEISS работают в культуре, характеризующейся экспертными знаниями и командным духом. Все это поддерживается особой структурой собственности и долгосрочной целью Carl Zeiss Foundation: совместное развитие науки и общества.
Решитесь сегодня. Впечатлитесь завтра.
Разнообразие - это часть ZEISS. Мы с нетерпением ждем вашего заявления независимо от пола, национальности, этнического и социального происхождения, религии, идеологии, инвалидности, возраста, сексуальной ориентации и идентичности.
Задачи и Обязанности
- Создавайте и представляйте концепции мехатронных систем на ранней стадии разработки с учетом граничных условий производительности, сроков и затрат.
- Создать разделение системы и выполнить балансировку спецификации системы, а также вывести итоговые требования и согласовать их со всеми соответствующими заинтересованными сторонами вплоть до уровня подсистемы.
- Создавайте стратегии развития для вашей зоны ответственности, а также закрепляйте разработанные системные концепции с помощью технико-экономических обоснований, моделирования и подходящих ключевых экспериментов.
- Возглавьте назначенную вам многопрофильную команду мехатроники, представляйте свои проблемы клиентам и сторонним организациям и обеспечивайте стратегию интеллектуальной собственности в вашей рабочей области.
- Поддержка при составлении планов и расчетов затрат, а также обеспечение соблюдения требований.
Требования и Ожидания
- Высшее образование с высоким результатом в области машиностроения, мехатроники точной техники или аналогичной дисциплины.
- Несколько лет соответствующего опыта в разработке и конструировании очень сложных мехатронных систем и, благодаря своим знаниям в области технической механики, мехатроники, а также приводов и датчиков, возможность продемонстрировать широкое понимание систем.
- Знание и навыки подходящих методов моделирования и симуляции (Matlab / Simulink, FEM, сетевые модели, ...) для проектирования сложных систем.
- Уже несколько лет опыта технического управления многопрофильными командами.
- Высокая степень гибкости, инициативность и методичный, структурированный подход к работе.
- Очень хорошие коммуникативные навыки и свободное владение деловым английским языком.
Требования и Ожидания
То, за что мы стояли 170 лет: новаторский дух и ответственность. ZEISS предлагает своим сотрудникам современные условия труда, льготы выше среднего и широкий спектр возможностей для дальнейшего развития. Выберите ZEISS.
Различные корпоративные подразделения, а также центральные корпоративные и сервисные функции в ZEISS предлагают многочисленные возможности карьерного роста для всех дисциплин.
